プラン |
内 容 |
特 徴 | オススメは |
顧問契約A | 労務管理、給与計算、手続き代行など
を含めたコースです。 労働・社会保険の手続きや給与計算から、24協定、36協定などの協定に関する手続き、労務相談などをが含まれます。 |
追加料金が必要なのは、助成金や各種の許可申請などの特別な手続きと、就業規則等の諸規定の点検、修正、作成、調査立会いなど一部に限られますので、通常は追加料 金が発生することはありません。 | 従業員数30名以下の総務・給与の専
任担当者を置いておられない事業所様。 |
顧問契約B | 顧問契約 Aから給与計算を除いた
コースです。そのほかは顧問契約Aと同じです。 |
追加料金が必要なのは、助成金や各種 の許可申請などの特別な手続きと、就業規則等の諸規定の点検、修正、作成、調査立会いなど一部に限られますので、通常は追加料金が発生することはありませ ん。 | 総務担当者を 置いておられない事業所様 |
顧問契約C | 事務手続きを省略した労務相談だけの
コースです。 定期的に訪問してご相談に応じるほか、急な用件のお問い合わせにも電話、メール等でお応えします。 事務手続きは行えるが、労務全般についてのコンプライアンスのための相談やアドバイス、業務の点検などを希望される企業様にお勧めです。 |
手続きが必要な場合は、その都度ごと に受託いたします。 | 総務担当者 を置いておられる事業所様。 |
顧問契約D | 顧問契約Cから定期的な訪問を省略し たコースです。 電話、メール等で随時ご質問、ご相談にお応えします。 | 特にご希望の場合は、直接訪問してご 相談にお応 えします(別途料金が必要な場合があります)。 | 専任の総務 担当者を置いておられる事業所様。 |
従業員等の人数 |
〜5人まで |
6〜10人まで |
11〜20人まで |
21〜30人まで |
31〜50人まで |
51人〜 |
顧問契約 A |
22,000円 |
33,000円 |
55,000円 |
77,000円 |
100,000円 |
ご相談させていただきます |
顧問契約 B |
16,500円 |
27,500円 |
38,500円 |
50,000円 |
6,2000円 |
ご相談させていただきます |
顧問契約 C |
11,000円 |
22,000円 |
22,000円 |
33,000円 |
38,000円 |
45,000円〜(ご相談により) |
顧問契約 D | 11,000円 | 12,000円 | 12,000円 | 15,000円 |
20,000円 |
25,000円〜(ご相談により) |
各種助成金申請 |
受給助成金額の11% |
顧問契約A〜Dのいずれかを結ばれる事が前提です。助成金単独での受託
は致しかねますのでご了承ください |
就業規則等の諸規定の作成 |
165,000円以上 (適用対象の区分と内容によりご相談) |
一般的な育児・介護規定を含みます。 |
一般労働者派遣契約の許可申請 |
165,000円 |
申請に必要な印紙代、登録免許税は含みません。 有料職業紹介事業の許可申請と同時依頼の場合は10%off |
有料職業紹介事業の許可申請 |
165,000円 | 申請に必要な印紙代、登録免許税は含みません。 一般派遣業許可申請、特定派遣業の届けと同時依頼の場合は10%off |